コロナ禍における労務管理の留意点も学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
社労士が教える！クリニックのための労務管理セミナー参加申込はこちら >> https://clius.jp/Seminar220210
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開業医・開業予定医の皆様を対象に、
「～コロナ禍における労務管理の留意点も学べる～ 社労士が教える！クリニックのための労務管理セミナー 」を開催します。
先生方からは、
「コロナ禍における労務管理について正しい知識を学びたい」
「院内スタッフの動機づけ、帰属意識を高めたい」
「事業主として労務の基本を理解したい」
「他院での事例からどのような事前準備をすべきかを知りたい」等といったお話がよく聞かれます。
労務管理を適切に行うことは、医療スタッフに働きやすい労働環境を提供すること、クリニック経営を安定させることへと繋がります。医療業界に大変詳しい社会保険労務士の先生が労務の重要ポイントをお伝えしますので、ぜひこの機会にご聴講ください。
∞∞ 講演概要 ∞∞
コロナ禍における労務管理の留意点も学べる
社労士が教える！クリニックのための労務管理セミナー
【日 時】：2022年2月10日[木] 19:00～20:30 終了予定
【会 場】：オンライン開催 ※申込時に専用URLを送付
【費 用】：参加費 無料
【申込締切】：2022年2月10日[木] 18:00
参加申込はこちら>https://clius.jp/Seminar220210
∞∞ セミナープログラム ∞∞
第１部：『これだけ押さえれば大丈夫！クリニックのための労務管理セミナー
～失敗事例から解説！スタッフが定着する、労務トラブルのない医院づくり～』
社会保険労務士法人アミック人事サポート
代表社員／社会保険労務士／医療労務コンサルタント 高橋 友恵 氏
１）開業時にありがちな問題と実際の声
２） クリニック労務における10のポイント＋コロナ禍に求められる対応
┗ 問題社員に関するトラブル（協調性や処理能力に課題を抱える社員への対応）
┗ 法律への理解不足（労働時間管理の正しい知識と管理方法）
┗ 就業規則の休職・復職の規定
┗ ハラスメント
┗ 採用関係（採用は人格優先か、経験値を優先か？）
┗ 労基署（退職勧奨時の注意点）
┗ 退職金について
┗ 同一労働同一賃金について（評価制度・面談）
┗ 事業承継時のトラブル
┗ 助成金について
┗ 【コロナ禍対応】助成金含む国の制度の紹介、濃厚接触者や休業対応
３） 他の医療機関で実際にあった事例とその解決
４） 質疑応答
第２部：『－クラウド型 電子カルテ「CLIUS（クリアス）」－サービス紹介』
株式会社Donuts 医療事業部 CLIUS担当
『－労務管理システム「ジョブカン」－サービス紹介』
株式会社Donuts マーケティング室 ジョブカン担当
∞∞ 講師プロフィール ∞∞
社会保険労務士法人アミック人事サポート
代表社員／社会保険労務士／医療労務コンサルタント 高橋 友恵 氏
2004年アミック労務管理事務所を開設。
2010年に株式会社日本医業総研にて人財コンサルティング部マネージャーとして人事コンサルティング・接遇講師・院内業務改善コンサルティング等を実施後、2016年に社会保険労務士法人アミック人事サポートを設立。医療機関特有の人事労務に精通し、これまで300件の関与実績がある。
日経ヘルスケア・クリニックばんぶう・ナースマネージャーなどの医療機関向け雑誌での執筆やセミナー講師歴も多数。予防型労務管理支援を得意とし、「医療機関での人事労務の悩みをゼロに」をモットーにクリニックごとに寄り添った人事労務サポートを行っている。
∞∞ お申込み規約 ∞∞
下記は、オンラインイベント等に関する受講申込み規約となります。下記をご確認していただき、ご同意のうえオンラインイベントの受講申込みをお願いいたします。（受講申込により以下の事項に同意いただいたものとします。）
※お申込み時にお預かりした個人情報等は、株式会社Donuts、 社会保険労務士法人アミック人事サポート のサービス案内に活用させていただきます。
※人数超過により申込みを早めに締切る場合がございます。また、講演内容を一部変更する場合がございます。
※本セミナーはzoomのウェビナーを使用して実施します。聴講専用アドレスは複数名の共用が出来ないため、聴講者様それぞれでお申し込みください。
※本セミナーは、医療従事者の皆様を対象とさせていただきます。医療従事者ではない場合、視聴をお断りする可能性がございますので予め了承ください。